KONE’s missie is om het stedelijke leven te verbeteren. Er wordt voorspeld dat tegen het jaar 2050 meer dan tweederde van de wereldbevolking in steden zal wonen. KONE is een expert in het begrijpen van verstedelijking en helpt zijn klanten daarom om steden te transformeren tot betere en duurzamere leefomgevingen.
Als werkgever streeft KONE ernaar zijn werknemers een inspirerende, gezellige en gezonde werkomgeving te bieden. De groene wandoplossingen van Naava hebben het bedrijf geholpen dit te bereiken.
“Tijdens de pandemie zijn mensen comfortabele en huiselijke ruimtes gaan waarderen. We willen een gezellige en flexibele werkomgeving ontwerpen voor onze werknemers. Onze werknemers waarderen de groene wanden van Maqor, niet alleen vanwege hun uitstraling, maar ook vanwege hun luchtzuiverende eigenschappen die de productiviteit en energieniveaus hebben verbeterd”,
zegt Timo Palmu, Hoofd Facilitaire Zaken bij KONE.
De focusgebieden van duurzaamheid van KONE zijn het milieu, veiligheid, kwaliteit, diversiteit en inclusie, evenals ethiek en naleving. De strategieperiode van het bedrijf voor 2021-2024 wordt ‘Duurzaam succes met klanten’ genoemd. Tijdens deze strategieperiode richt KONE zich op het vergroten van de klantwaarde met zijn nieuwe, slimme oplossingen en door zijn duurzame principes nog dieper te verankeren in alle aspecten van zijn bedrijfsvoering. Het doel: steden tot betere plaatsen om te wonen maken.
